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La formazione per il tutor aziendale

La normativa nazionale che attualmente regolamenta l’istituto dell’apprendistato e la Circolare del Ministero del Lavoro e delle politiche sociali, confermano l’importanza della figura del Tutor aziendale il quale, con formazione e competenze adeguate, svolge un ruolo chiave nell’affiancamento dell’apprendista durante l’intero percorso formativo.

Il ruolo del tutor potrà essere svolto dal datore di lavoro in possesso di esperienze e competenze adeguate oppure da un lavoratore che sia inquadrato ad un livello pari o superiore rispetto alla qualifica professionale che dovrà conseguire l’apprendista in uscita al percorso di apprendistato.

La durata della formazione dei tutor aziendali è di 8 ore complessive di formazione esterna all’azienda.

ISCOM garantisce la progettazione e la gestione di percorsi formativi per tutor aziendali.

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